Организация мероприятий для улучшения командного духа в коллективе, повышения вовлеченности (корпоративные мероприятия, конкурсы, спортивные турниры, конкурсы профмастерства).
Реализация социальных программ в рамках Коллективного договора (ДМС, нематериальная мотивация, поздравления сотрудников компании, корпоративное жильё)
Заключение договоров с подрядчиками о проведении мероприятий/закупу брендированной продукции в рамках проектов.
Формирование бюджета на год на необходимые инструменты и активности.
Подготовка корпоративных рассылок и анонсов мероприятий.
Проведение опросов среди сотрудников для оценки уровня удовлетворенности, выявления проблем и предложений по улучшению корпоративной культуры в коллективе.
Организация обучающих мероприятий, тренингов.
Развитие и поддержание бренда компании на рынке труда: создание позитивного имиджа работодателя, работа со СМИ, публикации в социальных сетях, издание буклетов.
Требования:
высшее образование (Образование в области менеджмента, психологии, социологии или смежных дисциплин)
Опыт работы в сфере управления персоналом, организационного развития или на аналогичной должности от 2 лет.
Развитые коммуникативные и организаторские навыки, способность работать с разными уровнями сотрудников.
Умение планировать и реализовывать проекты, управлять несколькими задачами одновременно.
Знание принципов построения эффективной корпоративной культуры и опыт ее развития.
Аналитический склад ума, внимание к деталям и способность к решению нестандартных задач.
Гибкость и адаптивность к изменениям, инициативность в предложении и реализации новых идей.
Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, Power Point).
Условия:
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Бесплатное питание.
Бесплатное посещение бассейна во Дворце водных видов спорта.
Доставка на работу транспортом предприятия.
Насыщенная корпоративная жизнь.
Звоните по номеру, указанному в объявлении, либо откликайтесь на вакансию и мы вам перезвоним в ближайшее рабочее время. Мы всегда рады новым коллегам!!!