Старт на рынке экскурсионных услуг СПб. Мы - небольшая эффективная команда, создающая качественный и, самое главное, востребованный продукт с 2016 года. С удовольствием рассмотрим выпускников любых вузов и профильных колледжей.
С нас: комфортный офис в центре в 5 минутах от метро, кондиционер, зерновой кофе, небольшой коллектив, понятные обязанности и возможности для развития. Оплата труда, естественно, без задержек, дважды в месяц, соблюдение норм ТК РФ.
Обязанности:
Обработка заявок в СРМ (90% времени - работа с клиентами. KPI по продажам нет!)
Консультирование клиентов по телефону, соц сетях, электронной почте (входящие звонки или исходящие по заявке клиента). Только (!) теплые клиенты;
Сопровождение клиента: от первичного контакта до оказания услуги (контроль оплат в CRM, сбор данных, сопровождение клиента в случае его отказа от услуги и т.д.);
Прием и обработка платежей, подготовка первичной документации (работа с кассой, подготовка ваучеров и проч.);
Логистика туров-экскурсий (подготовка документации для гидов-сопровождающих перед выездами);
Обратная связь от клиентов.
Требования:
Готовы рассматривать любой небольшой релевантный опыт работы или его отсутствие.
Желание работать во внутреннем экскурсионном туризме.
Внимательность и ответственность (очень важно чтобы Вам было не все равно, перфекционизм приветствуется. Если Вы не сдавали курсовики вовремя, прогуливали пары, возвращаете долги с задержкой, то увы эта работа не для Вас).
Также очень важны вежливость, эмпатия и, конечно, быстрая обучаемость.
Стрессоустойчивость. Клиенты бывают совершенно разными людьми.
Свободное владение компьютером: интернет, офисный пакет (Word, Excel), google docs, мессенджеры, социальные сети - на уровне пользователя, не смм'щика. Макросы с Вас также не потребуют, но пугаться простейших формул и сочетаний быстрых клавиш не стоит. Всему готовы обучить, главное, чтобы был базис и желание. Работе с CRM обучим.
Чистая грамотная речь, свободное владение русским языком.
Условия:
Испытательный срок - 2 месяца;
Прозрачная система оплаты труда;
Отпуска 2 раза в год, только в низком сезоне, а еще мы работаем, когда все отдыхают - в январские и майские праздники.
Гибридный график возможен не ранее, чем через 2 месяца, когда Вы станете самостоятельным менеджером.