моделирование и оптимизация бизнес-процессов компании в нотации BPMN и VAD;
согласование отчетов по бизнес-процессам;
согласование нормативной документации в рамках регламентации деятельности бизнес-процессов и внутренней нормативной документации системы менеджмента;
участие в процедуре внутреннего и внешнего аудита системы менеджмента;
консультирование пользователей (Владельцев процессов, менеджеров процессов, участников) по возможностям и правилам применения корпоративной среды моделирования (Business studio);
повышение квалификации в области СМК, процессного и проектного управления, моделирования бизнес-процессов;
опыт работы по специальности от 3 до 5 лет;
знание международных стандартов серии ISO 9001, 50001;
знание в области использования нотаций BPMN 2.0, VAD;
опыт по разработке/внедрению/совершенствованию/ сертификации системы менеджмента качества организации; участию в процедурах внешнего и внутреннего аудита;
опыт описания и регламентации бизнес-процессов, разработке внутренних нормативных документов в области системы менеджмента;
опыт работы по формированию архитектуры бизнес-процессов, постановки системы управления бизнес-процессами в рамках функций процессного офиса или подразделений организационного развития;
опыт работы в специализированных средствах моделирования и управления бизнес-процессами (например, Business Studio, ARIS). Наличие сертификации по работе в одной из сред моделирования как преимущество;
навыки деловой переписки и устной коммуникации;
уверенный пользователь ПК, пакета MS Office;
коммуникабельность, стрессоустойчивость, быстрая обучаемость, умение работать в режиме многозадачности, умение работать в команде;
работы в ИТ-сфере и опыт моделирования в нотациях BPMN 2.0, VAD приветствуются.
Условия:
работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом;
график работы: 5/2, с 08:00 до 17:00. пт. с 08:00 до 16:00;
официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
стабильная заработная плата (оклад + премия);
полный социальный пакет;
ДМС со стоматологией и негосударственное пенсионное страхование;
корпоративная связь;
ежегодная индексация заработной платы;
доплаты за выслугу лет после года работы;
материальная помощь к отпуску;
выплаты и оплачиваемые дни отдыха по Коллективному договору;
условия для повышения квалификации и профессионального роста.