ООО Медведь - кожевенная компания №1. Специализируется на продаже натуральной кожи, химии, инструментов и фурнитуры. Мы вручную подбираем каждую шкурку для наших клиентов. В нашей коже есть ДУША. Цель компании - продавать качественный продукт, которому доверяют с 2008 года! В нашей команде работают только ...
Обязанности:
ремонт транспортных средств, навыки выполнения сварочных работ, знание
Условия:
график работы - 5/2 с 8-17ч. или 2/2 с 08:00 до 20:00 (только в день) оформление по ТК (отпускные, оплата больничных листов) зарплата 75.000 ( на испытательный срок 3 месяца- 70000руб.) Адрес места работы: г. Киров, с. Макарье,
Мы предлагаем:
✔️ Конкурентный доход;✔️ Работу на авто компании;✔️ Полис ДМС со стоматологией;✔️ Корпоративные скидки и программы лояльности для сотрудников и их близких.
Требования:
✔️ Ответственность✔️ Умение эффективно организовать своё время. Данная вакансия подойдёт для людей с опытом работы на таких позициях как: автокурьер, водитель,
Опыт работы:
Опыт работы в сфере маркетинга от 1 года (опыт 3 лет будет большим преимуществом!). Креативность и визуальный вкус: Умение создавать привлекательный и эффективный контент. Знание графических редакторов (например, Photoshop, Illustrator) – обязательно. Аналитические навыки: Умение работать с данными,
МЫ КОМПАНИЯ ROSSKO И МЫ ВЕДУЩИЙ ОФИЦИАЛЬНЫЙ ДИСТРИБЬЮТОР АВТОЗАПЧАСТЕЙ В РОССИИ И КАЗАХСТАНЕ, ВХОДЯЩИЕ В ТРОЙКУ ЛИДЕРОВ ОТРАСЛИ Нам 28 лет и нас можно найти более, чем в 100 городах России; Мы динамично растем - за последние 5 лет наша численность увеличивается на 1000 сотрудников ежегодно. Сейчас ...
Требования:
стаж от 2 лет; ответственность; пунктуальность. � Оставляйте отклик на вакансию и мы свяжемся с вами в ближайшее время! После отклика на данную вакансию потребуется предоставление информации или выполнение иных действий на сторонних информационных ресурсах.
Условия:
· Официальное оформление; · Предоставление сотовой связи; · Полная занятость 5х2 с 8-00 до 17-00, в пятницу с 8-00 до 16-00. · Оклад + 30% от маржинального
Условия оформление по ТК РФ; своевременная стабильная заработная плата; единовременная выплата в размере 20 000 рублей при трудоустройстве; ежегодная индексация оплаты труда (2 раза в год); график на выбор: 5/2 с 08:00 до 17:00, в пятницу сокращенный рабочий день, выходные: суббота, воскресенье; ...
Мы – ГК «ПРОМОМЕД», инновационная российская фармацевтическая компания, занимающаяся производством и продвижением рецептурных и безрецептурных препаратов в нескольких терапевтических областях: эндокринология, инфекционные заболевания, ревматология, неврология, урология, кардиология, гинекология и других ...
Купер – надежная доставка с гибкими условиями.Приглашаем водителей-курьеров для сотрудничества на выгодных условиях. Преимущества работы с нами: Доход до 185 000 рублей – зарабатывай столько, сколько тебе нужно; Гибкий график – выходи на доставки в удобное время (от 3 часов в день); Удобные локации ...
Мы предлагаем:
Белую заработную плату и официальное оформление по ТК РФ (возможна работа по ГПХ); Оклад + KPI — без потолка по доходу; Возможность работать удалённо/гибрид после прохождения испытательного срока — нужен только интернет и ваше желание зарабатывать; Быстрый ввод в должность, обучающие материалы и
Что мы предлагаем: оклад, ежемесячную, годовую премию и ежегодный пересмотр зарплаты возможность влиять на свой доход оплату транспортных расходов, корпоративную мобильную связь программу адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС и льготное страхование для семьи бесплатную подписку СберПрайм+, ...
Обязанности:
Обеспечение текущего физического учета, контроля сохранности, имущества, являющегося предметом складского учета, а также контроля за внутренним перемещением
Требования:
Высшее образование; Не менее 2-х лет в должности ОХО (организация хоз. обслуживания); Владение инструментами Microsoft Office на уровне выше среднего:
Базовый социальный пакет официальное трудоустройство и стабильный доход; место работы - г. Киров; график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 (выходные: суббота, воскресенье); возможность компенсации найма жилья до 70%; индексация ЗП и социальных выплат (не менее 2-х раз в год), материальная помощь к отпуску; ...