Мы предлагаем:
• Самореализацию в команде лидера (TOP – 4) рынка страхования жизни; • Официальное оформление по ТК с первого дня работы; • Прозрачная система оплаты труда:
Требования:
Чем предстоит заниматься: • Обеспечить выполнение планов по сбору страховой премии работниками отделений банков-партнеров на курируемой территории; • Проводить
Мы предлагаем:
Конкурентный уровень оплаты труда (итоговый уровень заработной платы и дополнительные условия обсуждается индивидуально на собеседовании с руководителем); Оформление по ТКРФ; Развитую систему адаптации и ввода в должность; Прохождение медицинского осмотра (предварительный, периодический) за счет компании;
Требования:
МЕСТО РАБОТЫ: линейный участок направления Сонково - Кашин. УСЛОВИЯ: • компенсация наёма жилья; • компенсация переезда до места проживания для сотрудника и членов семьи; • стремительный карьерный рост. ОБЯЗАННОСТИ: • руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути; • контроль осмотров
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
АО «КОНТИ-РУС» - крупное кондитерское предприятие: Более 250 видов продукции Более 3 000 сотрудников в штате компании 160 000 тонн в год производственной мощности 31 высокотехнологичная производственная линия 3 фабрики в городе Курске и Иваново В связи с расширением производства в компанию дополнительно ...
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
Требования:
Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов; График работы 5/2 (по 8 часов), 1 смена с 7:00 до 16:00, 2 смена с 10:00 до 19:00, 3 смена с 13:00 до 22:00, скользящие выходные; Совокупный уровень дохода – от 46 486 руб./мес. (до вычета налога): • Фиксированная часовая ставка 232
Условия:
Заработная плата от 80 000 рублей на руки; График работы с 08.00 до 17.00, пятидневная рабочая неделя, в сезон возможен сменный график; Пpeдоставляется корпоративный автомобиль, топливная карта и мобильная связь предоставляется; Социальная защищенность: прозрачные условия трудоустройства, трудоустройство
Мы предлагаем:
• Оформление по Трудовому кодексу с первого дня (стабильная заработная плата, оплачиваемый отпуск, социальные гарантии) • График работы 2/2, возможна подработка • Работа рядом с домом • Бесплатное оформление медицинской книжки • Кэшбек 10% для сотрудников
Требования:
Без опыта. Кэшбек 10% для сотрудников в магазинах
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: • Официальная подработка по трудовому договору на условиях внешнего совместительства с основным местом работы; • Часовая тарифная ставка 246 руб/час; • Индивидуальный график (рабочие часы в свободное время от основного места работы). РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: • Корпоративный транспорт; ...