Условия:
График работы 5/2, пн-пт с 9 до 18; Машина домашнего хранения; Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц; Оплачиваемое обучение с наставником;
Требования:
Исполнительность, ответственное отношение к работе; Опыт работы в любой технической сфере (автосервис, ремонт, завод и др.); Водительское удостоверение
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ; Официальное трудоустройство по ТК РФ; Полностью белая заработная плата; Обучение в онлайн-формате и программа наставничества; Возможность карьерного роста до супервайзера и территориального менеджера; Сертификаты на технику до 30 000 руб. за каждый год
Приглашаем в команду продавца-консультанта на бренд одного из лидеров на рынке цифровой техники (смартфоны, часы, наушники, ноутбуки) Можно без опыта работы. Мы всему тебя научим! Ждём Вас, если Вы: - Ответственный и коммуникабельный; - Желаете много зарабатывать и развиваться в сфере продаж; - Неравнодушны ...
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ Официальное трудоустройство по ТК РФ; Полностью белая заработная плата; Обучение в онлайн-формате и программа наставничества; Возможность карьерного роста до супервайзера и территориального менеджера; Сертификаты на технику до 30 000 руб. за каждый год работы;
Открываем вакансию продавца-консультанта на известный бренд мелкой бытовой техники Ждём Вас, если Вы: - Имеете опыт в продажах техники; - Есть желание много зарабатывать и развиваться в сфере продаж; - Любовь к гаджетам, технологиям и общению; - Амбициозны и нацелены на результат; - Стремитесь стать ...
ANCOR
Москва
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Приглашаем в команду продавца-консультанта на бренд одного из лидеров на рынке цифровой техники (смартфоны, часы, наушники, ноутбуки) Торговые точки: Люблинская, 153; Профсоюзная, 63/34; ТРЦ РИО. Ждём тебя, если ты: ✔ Ответственный и коммуникабельный; ✔ Хочешь много зарабатывать и развиваться в сфере ...
Условия:
✔ Приветственный бонус 50 000; ✔Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата; ✔ Достойная ЗП в среднем 90 000 - 150 000 рублей (оклад + бонус за выполнение плана); ✔ Понятная система мотивации, своевременные выплаты заработной платы; ✔ Нормированный 8-ми часовой рабочий день, при графике
Мы предлагаем:
Достойный уровень дохода: оклад + бонус
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ (выходные обсуждаются) Оплачиваемую стажировку Обучение в онлайн-формате (тренинги, курсы, Telegram-канал) и наставничество Возможность карьерного роста (действует программа кадрового резерва) Бонусные выплаты (рождение
Мы предлагаем:
Достойный уровень дохода: оклад + бонус
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ (выходные обсуждаются) Оплачиваемую стажировку Обучение в онлайн-формате (тренинги, курсы, Telegram-канал) и наставничество Возможность карьерного роста (действует программа кадрового резерва) Бонусные выплаты (рождение
Мы предлагаем:
График 2/2. Заработная плата от 150 000 руб.-стабильный оклад+прозрачная система бонусов. Локация-ТЦ ГУМ: центр Москвы, высокий трафик. Оформление по ТК РФ: белая заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные. Развитие: тренинги, внутренняя академия продаж, рост внутри проекта. Что делать:
Стань частью стабильно растущей Компании Федеральная розничная сеть POLARIS — это фирменные магазины бытовой электроники в 69 городах России и СНГ. 6 лет роста дают нам уверенность в будущем. Мы ждём новых сотрудников, разделяющих нашу главную ценность — честно зарабатывать. Если у тебя есть опыт работы ...
Условия:
✔ Приветственный бонус 50 000; ✔Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата; ✔ Достойная ЗП в среднем 90 000 - 150 000 рублей (оклад + бонус за выполнение плана); ✔ Понятная система мотивации, своевременные выплаты заработной платы; ✔ Нормированный 8-ми часовой рабочий день, при графике
Мы предлагаем:
Достойный уровень дохода: оклад + бонус
График работы:
5/2 с 11.00 до 20.00, выходные дни: ПН, ВТ (выходные обсуждаются) Оплачиваемую стажировку Обучение в онлайн-формате (тренинги, курсы, Telegram-канал) и наставничество Возможность карьерного роста (действует программа кадрового резерва) Бонусные выплаты (рождение
Условия:
✔ Приветственный бонус 50 000; ✔Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата; ✔ Достойная ЗП в среднем 90 000 - 150 000 рублей (оклад + бонус за выполнение плана); ✔ Понятная система мотивации, своевременные выплаты заработной платы; ✔ Нормированный 8-ми часовой рабочий день, при графике
Условия:
✔ Приветственный бонус 50 000; ✔Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата; ✔ Достойная ЗП в среднем 90 000 - 150 000 рублей (оклад + бонус за выполнение плана); ✔ Понятная система мотивации, своевременные выплаты заработной платы; ✔ Нормированный 8-ми часовой рабочий день, при графике
Условия:
Предусмотрено оплачиваемое обучение по данной
Требования:
Желательно техническое образование (среднее специальное, высшее); Исполнительность, ответственное отношение к работе; Опыт работы в
График работы:
5/2 с 9 до 18 Машина домашнего хранения предоставляется + топливная карта; Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц Корпоративная
Приглашаем в команду продавца-консультанта на бренд одного из лидеров на рынке цифровой техники (смартфоны, часы, наушники, ноутбуки) Можно без опыта работы. Мы всему тебя научим! Ждём тебя, если ты: - Ответственный и коммуникабельный; - Хочешь много зарабатывать и развиваться в сфере продаж; - Любишь ...
Условия:
✔ Приветственный бонус 50 000; ✔Официальное трудоустройство, полностью белая заработная плата; ✔ Достойная ЗП в среднем 90 000 - 150 000 рублей (оклад + бонус за выполнение плана); ✔ Понятная система мотивации, своевременные выплаты заработной платы; ✔ Нормированный 8-ми часовой рабочий день, при графике
Мы предлагаем:
Работа без привязки в офису; Гибкий график работы; Обучение и наставничество в период прохождения испытательного срока; Скидки на продукцию компании (кофе, обеды, снеки и др. по себестоимости) Крутые корпоративы дважды в год Возможность роста внутри компании, 80% всех руководителей в компании это бывшие