Помогать покупателям с выбором одежды; Работать на кассе (в первый месяц только с наставником); Рассказывать покупателям о текущих акциях и скидках; Помогать команде визуальных мерчендайзеров оформлять торговый зал.Желание работать; Общительность; Очень важно быть приветливым и позитивным; Грамотная ...
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года) Официальное трудоустройство Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премии за личные продажи График работы на выбор: 5/2 по 8ч с плавающими выходными, 2/2 по 11 ч, 3/2 по 8, 9, 10 ч
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из оклада 72 000 гросс /80 000 гросс и премии; График работы 5/2 по 8ч, выходные суббота, воскресенье; Регулярные тренинги
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи. 83000руб/88000 руб/94000 руб (в
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные, частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные или частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
Полная занятость формат графика: 2/2, 5/2 ; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников.
График работы:
частичная занятость, преимущественно смены по субботам и воск. +1/2 смены в будние дни ; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи. 83000руб/88000 руб/94000 руб (в
График работы:
5/2 по 8 часов, 3/2, 4/3 по 10 часов, плавающие выходные; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из оклада 72 000 гросс /80 000 гросс и премии; График работы 5/2 по 8ч, выходные суббота, воскресенье; Регулярные тренинги
График работы:
полная занятость: 5/2 по 8ч. плавающие выходные; частичная занятость, преимущественно смены по субботам и воск. в вечернее время; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе,
СТОКМАНН предлагает покупателям более 300 брендов мужской, женской и детской одежды, обуви и аксессуаров, а также товаров для дома. В наших универмагах представлены широко известные международные модные марки, такие как Boss, Hugo, Marc O’Polo, Guess, Furla, PaulShark, Karl Lagerfeld, а также локальные ...
График работы:
5/2 по 8 часов или частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир
График работы:
частичная занятость пт, сб, вс от 4-6 ч в день, вечерние смены; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн;
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи. 83000руб/88000 руб/94000 руб (в
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
чт, пт, сб, вс Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы
График работы:
частичная занятость, преимущественно смены по субботам и воск. +1/2 смены в будние дни ; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником