Мы предлагаем:
• ДМС со стоматологией • Оплату мобильной связи на 1500 в месяц • 2 дополнительных дня отпуска от компании – всего 30 отпускных дней • Скидки для сотрудников на технику и продукты билайна • Оформление на трудовой договор • Доход, состоящий из окладной и премиальной частей • Офис рядом с домом • График
Билайн
Подольск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
Заработная плата: 180 000 – 200 000 рублей на руки (обсуждается по итогам собеседования). Ключевая роль: прямое подчинение собственнику компании, реальная возможность влиять на бизнес-процессы и принимать решения. Свобода и ответственность: гибкий график и самостоятельное распределение рабочего времени
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
• оформление по ТК РФ, с соблюдением социальных гарантий; • сменный график работы - есть альтернатива вахте; • средняя заработная плата 120 000 руб. (потолка
Требования:
АО "МОСТРАНСАВТО" в связи с расширением парка приглашает водителей автобусов на маршруты Московской области. МЫ - крупнейший автобусный пассажирский перевозчик
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
Поддержание партнерских отношений с текущими клиентами, привлечение к сотрудничеству новых (наши клиенты: застройщики, монтажные организации, промышленные
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы Возможность зарабатывать выше среднего по рынку Полностью белая заработная плата, которая состоит
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Обязанности:
• Профессиональное вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров; • Своевременная подача автомобиля; • Следить за техническим состоянием автомобиля, самостоятельно производить необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции
Обязанности:
• Планирование производства: Обеспечение соблюдения сроков и эффективности процессов. • Управление ресурсами: Обеспечение доступности необходимых материалов,
Условия:
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00 • Обед 30 минут (плавающий) • Работа в стабильной компании; • Трудоустройство в соответствии с Трудовым Законодательством;
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00; • Место работы г. Подольск, ул. Комсомольская; • Склад теплый; • Есть комната приема пищи (микроволновка, чайник, холодильник); •
Требования:
ОБЯЗАННОСТИ: • Перемещение груза с использованием погрузо-разгрузочной техники; • Размещение товара с помощью ПРТ на стеллажном оборудовании и складских
Требования:
Lamoda в самом разгаре высокого сезона! Время, когда команда торговых представителей превращается в настоящих супергероев: вовремя доставляет тренды сезона и делает клиентов счастливее с каждой посылкой. Мы ищем курьеров с правами категории B, которые готовы взять на себя важную миссию — доставлять не
Мы предлагаем:
- Стабильность: оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск, больничный - Понятный доход: оклад и ежемесячная премия 40% - Удобный график: 4/4 (2 дня/2 ночи/4
Требования:
Мы — СДЭК, и наш современный склад - это место, где важна каждая деталь. Мы создаем условия для комфортной работы и реальные возможности для роста внутри